Prema statističkim podacima Nacionalne službe za zapošljavanje (NSZ) za oktobar, programeri su bili najtraženiji radnici u Srbiji sa 3.592 slobodna radna mesta. Slede tesari sa 875 i vozači autobusa sa 324 radna mesta. Za vozačima kamiona je bilo samo 11 traženih radnih mesta. Građevinski inženjeri su imali 135 slobodnih radnih mesta, dok su zidari, kuvari, kuriri, magacioneri i keramičari takođe bili visoko traženi.
Što se tiče zdravstvenih radnika, medicinske sestre su bile najtraženije sa 36 radnih mesta, dok su lekari i stomatolozi zajedno imali manje slobodnih pozicija. Livci, mašinovođe, matematičari, specijalisti za restrukturiranje i podršku klijentima i stručnjaci za arhitekturu informacionog sistema su se nalazili na začelju liste sa po pet slobodnih radnih mesta.
Ovi podaci pokazuju trenutnu situaciju na tržištu rada u Srbiji i potražnju za određenim zanimanjima. Programeri su i dalje među najtraženijim radnicima, što može biti posledica sve veće potrebe za informatičkim rešenjima u različitim industrijama. Tesari su takođe u visokoj potražnji zbog građevinskih projekata koji su u toku u zemlji. Vozači autobusa su takođe neophodni za javni prevoz i kompanije koje se bave transportom putnika.
Građevinski inženjeri su traženi zbog potrebe za stručnjacima u građevinskoj industriji, dok su zidari, kuvari, kuriri, magacioneri i keramičari traženi zbog različitih potreba u sektorima građevinarstva, ugostiteljstva, logistike i proizvodnje.
Zdravstveni radnici su uvek u potražnji, a medicinske sestre su posebno tražene zbog svoje uloge u pružanju zdravstvene nege. Lekari i stomatolozi su takođe potrebni, ali u manjem broju u odnosu na medicinske sestre.
Livci, mašinovođe, matematičari, specijalisti za restrukturiranje i podršku klijentima i stručnjaci za arhitekturu informacionog sistema su zanimanja koja su manje tražena, ali i dalje važna za određene sektore industrije.
Ovi podaci mogu biti korisni za ljude koji traže posao ili planiraju promenu karijere. Možda neka od ovih zanimanja odgovaraju njihovim veštinama i interesovanjima, pa bi mogli da razmotre mogućnost apliciranja za slobodna radna mesta u tim oblastima.
Ukupno gledano, tržište rada u Srbiji pokazuje potrebu za različitim vrstama radnika u različitim sektorima industrije. Dok su neka zanimanja više tražena od drugih, svaki radnik ima priliku da pronađe posao koji odgovara njegovim veštinama i interesovanjima. Važno je pratiti trendove na tržištu rada i biti otvoren za nove mogućnosti i promene u karijeri.
