Najtraženija zanimanja u Srbiji danas su vodoinstalater, automehaničar, frizer, mesar, ali i pekar. Nedostatak stručnog kadra vidljiv je ne samo u Srbiji, već i u celom zapadnom svetu. Prema rečima Mila Turinskog sa portala „Infostud“, potrebno je probuditi svest kod mladih da ne moraju svi završiti fakultet, već mogu završiti stručne škole i imati stabilno zaposlenje i visoku zaradu.
Zanatlije su dobro plaćene i prebukirane sa mušterijama. Termin za tretmane lica u salonima lepote mogu se zakazati mesec dana unapred, dok se čekanje i visoka cena majstora koji su dobri u svom poslu često spominju kao problem. Situacija je takva jer sistem ponude i potražnje na tržištu diktira sve. Turinski ističe da nedostaje kvalifikovanih radnika, te se tržište popunjava priučenim majstorima.
Prosečna plata za zanatlije iznosi oko 125.000 dinara, ali neki nude i daleko veće plate za određena zanimanja. Vozači C kategorije, automehaničari, vodoinstalateri, stolari, frizeri, osobe koje rade nokte, kuvari, svi su deficitarni na tržištu rada.
Problemi sa nedostatkom stručnog kadra nisu prisutni samo u Srbiji, već i u drugim delovima Evrope. Situacija se polako menja, ali potrebno je više interesovanja mladih za zanatska zanimanja kako bi se popunile otvorene pozicije i zadovoljile potrebe tržišta rada. U nekim mestima već je primećeno povećanje interesovanja za zanatske smerove, ali još uvek predstavljaju manjinu u odnosu na broj studenata na fakultetima.
Plate za zanatlije mogu dostići i preko 300.000 dinara za određene profesije, a čak i do 2.000 evra ili više. Privatni rad takođe može doneti visoke zarade, pa se neki majstori mogu nadati i do 10.000 evra mesečno. Situacija je slična i u drugim delovima Evrope, gde se za određena zanimanja nude visoke plate kako bi se privukli kvalitetni radnici.
Ukupno gledajući, zanatlije su danas veoma tražene i dobro plaćene u Srbiji, ali nedostaje kvalifikovanih radnika koji bi mogli popuniti ove pozicije. Potrebno je više interesovanja mladih za zanatska zanimanja kako bi se obezbedila radna snaga u ovim sektorima. Promene na tržištu rada su vidljive, ali neophodno je nastaviti sa podizanjem svesti o važnosti zanatskih zanimanja i mogućnostima za obrazovanje i zapošljavanje u ovim sektorima.
